Профессиональная деятельность
Запуск системы развития кадрового резерва работников в горно-обогатительной компании. Разработчик методики формирования оценочных средств для организации и проведения корпоративного этапа конкурса профмастерства в минерально-химической компании.
Ключевые направления работы:
Руководитель проектов в сфере повышения эффективности систем профессионального обучения ремонтного персонала. Реализовала более 5-ти проектов в сервисных компаниях горно-металлургического комплекса, с общим экономическим эффектом + 10 млн. рублей .